"АвтоВАЗ" переведет 30 000 человек в дочерние структуры

Крупнейший российский производитель легковых автомобилей "АвтоВАЗ" до конца I квартала текущего года снизит численность персонала на 30 000 человек путем перевода работников в дочерние предприятия, сообщил президент компании Игорь Комаров на брифинге в рамках форума "Россия-2010". "На данный момент мы снизили численность персонала "АвтоВАЗа" благодаря созданию дополнительных рабочих мест в дочерних структурах на 24 000 человек, при том что мы планируем достичь целевой численности около 72 000 человек, т. е. перевести 30 000 человек до конца квартала", - сказал он.

В рамках антикризисной программы "АвтоВАЗа" были созданы дочерние предприятия ООО "АвтоВАЗ-перспектива" и ООО "Реформинг-центр". Финансирование дочерних обществ взял на себя федеральный бюджет. Бюджету Самарской области из федеральной казны выделено 4,9 млрд руб. на мероприятия по обеспечению занятости 14 650 работников "АвтоВАЗа", временно не востребованных на производстве в 2009-2010 гг.

Созданные предприятия займутся реконструкцией и модернизацией действующего производства. Это более 600 видов работ, часть из которых ранее выполняли сторонние фирмы-подрядчики: монтаж и демонтаж оборудования, ремонтные и строительные работы, модернизация производства, уборка и содержание производственных и административно-бытовых помещений. Технические службы завода определили и утвердили номенклатуру и объемы работ по всем направлениям деятельности дочерних компаний на 2009-2010 гг.

В 2009 г. продажи "АвтоВАЗа" снизились на 44% по сравнению с 2008 г. до 349 490 машин. При этом "АвтоВАЗ" за прошлый год изготовил 294 700 автомобилей Lada, в том числе на экспорт - 34 700 машин.