«Почта России» грозит уволить в 2010 г. до 16% сотрудников

«Почта России» грозит уволить в 2010 г. до 16% сотрудников. Причина – снижение с нового года тарифа на доставку пенсий

В ноябре «Почта России» пообещала сократить в 2010 г. 33 000 сотрудников, в основном администраторов. Всего на почте 415 000 сотрудников, так что речь шла примерно о 8% штата. Но этим дело может не ограничиться, заявила вчера представитель «Почты России» Елена Диденко: снижение с 1 января тарифа на доставку пенсий с 1,35% до 0,97% от суммы пенсии увеличит убытки почты. В 2010 г. они могут составить 12,1 млрд руб., а в 2012 г. – 16 млрд руб. Прошлый год предприятие завершило с убытком в 1,47 млрд руб. А доставка пенсий обеспечила 25,5% выручки «Почты России» – 20,1 млрд руб.

Если не возместить почте ущерб от снижения тарифа, увольнять придется в 1,5–2 раза больше, говорит представитель почты. «Почта России» предупреждала депутатов о таком риске, говорит член думского комитета по информполитике Андрей Андреев. Уволить 16% сотрудников без ущерба для производства нереально, уверен он. Снизить тариф предложил Пенсионный фонд России (ПФР), утверждает депутат.

Это не так, возражает представитель ПФР Марита Нагога: почта – основной партнер ПФР, и фонд заинтересован в ее финансовой устойчивости. Но пересмотр тарифа доходы почты не снизит, убеждена Нагога: средний размер пенсии с середины 2009 г. по середину 2010 г. увеличится на 46%, вдобавок вводятся соцдоплаты. Денег придется доставлять больше, а суммы, которые может иметь при себе почтальон, ограничены, так что почтальонам придется работать больше за те же деньги, отвечает замруководителя Федерального агентства связи (в подчинении которого «Почта России») Сергей Мальянов.

Представитель сотрудничающей с почтой организации предполагает, что цель предприятия – добиться новых дотаций. Минкомсвязи как раз обсуждает с Минэкономразвития, Минфином и Минздравсоцразвития возмещение почте убытков по доставке пенсий, подтверждает представитель Минкомсвязи.