Российская звезда европейских финансов

Престижный в финансовой среде журнал CFO Europe, издаваемый группой The Economist Newspaper Ltd, недавно во второй раз опубликовал список 30 самых выдающихся финансовых директоров Европы в возрасте до 40 лет. Впервые в этот список попал представитель российского бизнеса - 37-летний Александр Лопатин из "Связьинвеста". Главный критерий, по которому эксперты CFO Europe подбирают финансистов для списка "от 30 до 40", - результативность. Размеры компании, в которых они работают, не играют главной роли. В списке соседствуют Жозе-Луи Дюран из французской розничной компании Carrefour (оборот 65 млрд евро) и Юлиан Дойц из немецкого Intershop (всего 123 млн евро). Лопатин работает в "Связьинвесте" с 1999 г. За это время он фактически заново построил все финансовые процессы в компании: систему затрат, внутренний аудит, стандарты бухучета и др. Но сделанное он оценивает довольно скромно: "Я до сих пор удивлен. Вроде стараемся работать хорошо, но ничего такого выдающегося". Впрочем, его интервью журналу CFO Europe свидетельствует о нем как о человеке вполне амбициозном. "Каждый CFO (Chief Financial Officer) хочет быть CEO, правильно? " - цитирует Лопатина журнал. Включение Лопатина в список лучших символично: в последнее время роль финансовых директоров в российских компаниях меняется радикально. Готовясь к выходу на международные рынки, они ставят перед своими финансистами масштабные задачи и предоставляют для их решения широкие полномочия. "Финансовый директор теперь играет ключевую роль в компании", - говорит Людмила Максимова, консультант компании Morgan Hunt, специализирующейся на поиске топ-менеджеров в финансовой сфере. Он участвует в разработке стратегии развития компании, чаще выполняет представительские функции, работая с инвесторами и партнерами, поясняет она. Собственно, само название должности - "финансовый директор" - уже отчасти устарело. Круг полномочий традиционного российского финансового директора, как правило, гораздо уже того, к которому привык Chief Financial Officer на Западе. Правда, в некоторых российских компаниях, переходящих на западную структуру управления, должность главного финансиста теперь называется вице-президент по финансам. Вместе со статусом меняются и требования. Теперь финансистам высокого класса необходимо, в частности, обладать сертификатами ACCA и CPA, выданными профессиональными бухгалтерскими ассоциациями Великобритании и США соответственно. Тем удивительнее тот факт, что Александр Лопатин в финансах практически самоучка. Он закончил Высшее военно-морское училище радиоэлектроники им. Попова, семь лет прослужил в армии и за это время самостоятельно изучил ценные бумаги. Первое экономическое образование он получил в бизнес-школе Чикагского университета (по программе executive) уже после того, как возглавил казначейство РАО ЕЭС. Профессионалов уровня Лопатина на российском рынке очень мало, признают хедхантеры. "Это огромный дефицит", - говорит Сергей Мартьянов, управляющий партнер компании "Росэксперт". Зарплата финансового директора зависит от масштаба компании и задач, которые перед ним ставятся. Дороже всего стоят финансисты, способные вывести компанию на IPO. Например, годовой доход менеджера такого класса, найденного "Росэкспертом" для одной из крупных российских компаний, - около $700 000 (сумма включает стоимость акций, которые получит менеджер по окончании процедуры). Значительно дешевле стоит финансист, который может обеспечить переход на западные стандарты отчетности (до $290 000 с учетом бонусов). Специалист, способный выстраивать финансовые системы, понятные западным инвесторам, стоит $120 000 в год. Именно такие зарплаты предлагались финансистам, которых в последнее время искал "Росэксперт" для крупных российских компаний. Для сравнения: максимальная зарплата директора по маркетингу сейчас - около $140 000. По словам Людмилы Максимовой, консультанта компании Morgan Hunt, чтобы переманить финансиста такого уровня, российские компании предлагают им пакеты, на 20 - 25% превышающие те, которыми они обеспечены на старых местах работы. Правда, если речь идет о выходе на IPO, то обычно компании нанимают западных финансистов. "Это [подразумевает] некие процедуры, которые нашим финансистам еще неизвестны. У нас есть 5 - 6 компаний, которые вышли на международные биржи, - и в большинстве случаев за это отвечал иностранец, - говорит Сергей Мартьянов. - Понятно, что для опытного финансового директора на западном рынке эта задача достаточно стандартная". По мнению хедхантеров, зарплаты финансистов высокого уровня в обозримом будущем будут только расти. В то время как зарплаты финансистов, выполняющих стандартный круг задач в компании, скорее всего расти не будут, прогнозирует Мартьянов. Исследование уровня зарплат, которое регулярно проводит кадровая компания "АНКОР", свидетельствует о том, что зарплаты финансовых директоров последние два года росли меньшими темпами, чем зарплаты менеджеров по маркетингу, продажам, персоналу, производству. Речь идет, конечно, о финдиректорах, выполняющих стандартные задачи, - их доход составляет примерно $74 000 в год (в сфере телекоммуникаций) или $46 000 в год (производство и строительство).