РБК: Минтруд отверг инициативу банков по ликвидации схемы с обналичиванием
undefinedКомиссия имеет право выносить решения по индивидуальным спорам между сотрудниками и работодателями, например, о выплате долга по зарплате. Такие решения имеют силу исполнительного документа и могут использоваться для принудительного взыскания. Если банк получает решение комиссии с требованием перечислить деньги, он должен в трехдневный срок исполнить транзакцию. Отказ наказывается штрафом до 1 млн руб. согласно ст. 17.14 КоАП.
Ассоциация предлагала депутатам внести поправки в Трудовой кодекс. Письмо с соответствующими предложениями в конце октября было направлено председателю думского комитета по труду и соцполитике Ярославу Нилову. Копия документа имеется у РБК, представитель ассоциации подтвердил факт обращения. Предлагалось исключить из Трудового кодекса статьи, касающиеся комиссий по трудовым спорам, и ликвидировать этот институт как таковой. Участники рынка считают, что решения комиссии по трудовым спорам могут быть подготовлены несколькими «физическими лицами, работающими в организации», и использоваться для сомнительных операций. Банки также предлагали и более мягкий вариант – не ликвидацию комиссии, а усиление контроля за ее документами.
Как следует из письма Минтруда, ведомство считает, что предложение банков угрожает правам сотрудников. Ведомство напоминает, что трудовые споры в России сейчас могут рассматривать только соответствующие комиссии и суды. Ликвидация комиссии по трудовым спорам «лишит работника одного из способов защиты его трудовых прав и снизит гарантированную Конституцией защиту трудовых прав», поясняется в письме. Минтруд считает предложение ассоциации избыточным.
Представитель ассоциации заявил РБК, что министерство понимает озабоченность банков и прорабатывает с заинтересованными органами исполнительной власти предложения по изменению этого механизма.