ГАЗ хочет учить долго

Группа ГАЗ в мае попросила помощи из федеральной казны в письме к вице-премьеру Александру Жукову, возглавляющему правительственную комиссию по регулированию социально-трудовых отношений, сообщил «Ведомостям» сотрудник пресс-службы ГАЗа. Об этом знают чиновник Минздравсоцразвития и чиновник правительства Нижегородской области.

В сентябре 2008 г. – мае 2009 г. ГАЗ уволил 10 700 человек, а на днях уведомил нижегородский центр занятости, что в июле к ним прибавятся еще 5500 работников.

Группа ГАЗ собиралась вписаться в соглашение Нижегородской области с Рострудом: в области планировалось переобучить 8532 человека, из них автоконцерн брал на себя 4100 своих людей, которые могут лишиться работы. На базе корпоративного университета их планировалось в течение 1,5–6 месяцев обучать по 55 рабочим специальностям (сварщики, водители автопогрузчиков, автоэлектрики, мотористы и т. д.), сохранив им 75% зарплаты. Сейчас, по словам сотрудника пресс-службы, речь идет о 60% и 6–18 месяцах из расчета 80 учебных часов в месяц, плюс еще 80 часов отводится на общественные работы – на нижегородской площадке ГАЗа или в Автозаводском районе Нижнего Новгорода.

Представители компании ни разу не назвали стоимости программ – ни первоначальной, ни расширенной. Нижегородский губернатор Валерий Шанцев говорил, впрочем, после посещения ГАЗа в апреле: это 800 млн руб. и софинансирование федерального и областного бюджетов и самой компании.

Полгода переобучения стоит до 100 000 руб. на человека без учета сохраненной за ним зарплаты, знает председатель совета директоров производственного концерна «Термаль» Владимир Буланов. Средняя зарплата на ГАЗе – 11 000–12 000 руб. в месяц, по сведениям старшего партнера кадровой компании Tom Hunt Владимира Якубы. Таким образом, оплата труда 4100 человек обойдется компании не менее чем в 27 млн руб. ежемесячно, а переобучение, даже за полгода, – примерно в 410 млн руб.

Пока финансирование переобучения кадров для всей Нижегородской области ограничивается 108,65 млн руб.: 35,5 млн руб. – средства работодателей, 73,13 млн руб. – федерального и областного бюджетов. По словам заместителя губернатора Геннадия Суворова, сейчас выделено 40% этой суммы (см. врез). Глава Минздравсоцразвития Татьяна Голикова 25 мая на селекторном совещании с губернаторами предложила в июне – июле скорректировать программы спасения. Нижегородская область уже отправила свои предложения, сказал «Ведомостям» Суворов, не называя цифр.

Чиновник Роструда вчера не стала комментировать претензии ГАЗа на дополнительное финансирование, сославшись на комиссию Жукова, которая будет принимать решение.

«Владельцы ГАЗа цепляются за любую возможность государственной помощи, рыночного смысла в 18 месяцах переобучения я не вижу», – категоричен Буланов. За это время реально получить второе высшее образование, а на освоение рабочей профессии хватит и трех месяцев, говорит он. «Кто гарантировал, что специальности, которым научат на газовских курсах, будут востребованы рынком и через 18 месяцев?» – сомневается Якуба из Tom Hunt. «Вся Россия готова и будет готова принять квалифицированных рабочих», – не соглашается директор кадровой компании «Эгида» Людмила Ларионова.

Сотрудник пресс-службы ГАЗа утверждает, что каждому переобучившемуся «гарантировано рабочее место в пределах группы».

«При нынешнем падении спроса на продукцию ГАЗа у него не может быть 4100 вакансий, прогнозировать на полтора года вперед не берусь», – говорит топ-менеджер одного из поставщиков ГАЗа. Парадоксальное объяснение нашел директор московского офиса A.T. Kearney Евгений Богданов: «Не вижу ничего невозможного в обещании ГАЗа сохранить места за 4100 сотрудниками: речь идет не о 4100 вакансиях, а о том, что <...> уволят других, не прошедших переобучение». В любом случае почти 11 000 уволенных уже остались за бортом: на газовские курсы переобучения не берут безработных.