В 2021 году более 240 студентов прошли стажировку по различным специальностям в 20 компаниях столичной особой экономической зоны, сообщил глава Департамента инвестиционной и промышленной политики Москвы Александр Прохоров.
«Рекордсменом по количеству принятых стажеров стал завод «Микрон», где в прошлом году практические знания в области микрокроэлектроники получили почти 60 студентов высших и средних учебных заведений. Активно сотрудничали с учащимися и другие представители микроэлектронного кластера, в том числе, компании «Неорос», «Электронинвест», «Профотек». В общей сложности стажировку на предприятиях прошли более 240 студентов», – отметил глава департамента.
В ОЭЗ Москвы уже не первый год ведется активная работа с молодежью, чтобы поддержать ее интерес к инновациям и помочь сделать первые шаги в карьере. В развитии кадрового потенциала заинтересованы и сами резиденты.
«Учащиеся обладают новыми знаниями, которые так необходимы при работе с передовыми технологиями. По результатам стажировок студенты могут войти в кадровый резерв компаний и даже уже начать работать. В ходе опроса, проходившего в столичном ОЭЗ, 32 компании выразили готовность трудоустроить в общей сложности 264 стажера», – уточнил генеральный директор ОЭЗ «Технополис Москва» Геннадий Дегтев.
В ОЭЗ «Технополис Москва» реализуется проект «Вакансии и стажировки», в рамках которого на портале ОЭЗ опубликованы более 100 вакансий резидентов. Среди них объявления о приеме на работу как стажеров, так и постоянных сотрудников. Также на портале размещены свыше 360 резюме соискателей. В рамках проекта налажена работа с 20 ведущими вузами столицы, в том числе с МИЭТ, МГУ, МГТУ им Баумана, МГТУ «Станкин» и другими. Тесное взаимодействие по кадровым вопросам идет и с резидентами всех площадок, создан HR-клуб для обсуждения актуальных вопросов.
Подписывайтесь на ОЭЗ «Технополис Москва» в социальных сетях, следите за главными новостями ОЭЗ в telegram-канале и получайте все самые важные известия с доставкой в вашу почту в нашей еженедельной рассылке.