Почти 47 тысяч сотрудников «Роснефти» и ее дочерних предприятий приняли участие в волонтерских проектах в течение первого полугодия 2026 года. В рамках корпоративной программы «Платформа добрых дел» нефтяники провели 756 мероприятий по всей стране.
Программа объединяет неравнодушных работников Компании по всей стране. Их усилия направлены на поддержку детей, пожилых людей, ветеранов, сохранение природы и помощь тем, кто оказался в трудной жизненной ситуации.
Основные направления работы волонтеров — социальная поддержка и экология. За полгода реализовано 170 проектов для детей, в рамках которых помощь получили свыше 8,3 тыс. ребят. Экологические инициативы стали одними из самых массовых: 215 проектов объединили 19,2 тыс. участников. Важным направлением также остается донорское движение – более 7,3 тыс. волонтеров приняли участие в акциях «Почетный донор России», а в Национальный день донора, 20 апреля, кровь сдали свыше 3,1 тыс. человек.
Особое внимание уделяется старшему поколению. В рамках 60 проектов помощь оказана 701 ветерану Великой Отечественной войны. Еще 44 проекта были посвящены поддержке пожилых и социально уязвимых граждан – они охватили 1,9 тыс. человек. Поддержку также получили 485 представителей многодетных семей и 452 человека с инвалидностью.
Волонтерские мероприятия проводились практически во всех регионах присутствия Компании. Например, сотрудники «РН-Проектирование добыча» построили теплицу в школе-интернате для 340 детей с особенностями развития и присоединились к акции «Снежная вахта» - расчищали от снега участки и проходы к домам тех, кто нуждается в помощи.
Коллектив «Самотлорнефтегаза» провел «Месяц весенней заботы». Работники организовали благотворительный забег «Добробег» для сбора средств на лечение девочки с ДЦП, передали более 200 килограммов корма в приют для животных и провели мастер-классы по здоровому образу жизни. Сотрудники «РН-Краснодарнефтегаз» в рамках акции «Дарим книги от души» собрали книги для обновления фондов ряда сельских библиотек.
По всей стране проводилсь и экологические инициативы. В Иркутской области волонтеры «Верхнечонскнефтегаза» высадили около двух тысяч саженцев сосен в рамках международной акции «Сад Памяти» и выпустили 85 тыс. мальков хариуса в реку Белая для поддержания экологического баланса водоемов. Сотрудники «Самотлорнефтегаза» высадили свыше 38 тыс. сеянцев в Красноярском лесничестве и обустроили территорию у родника в Кинельском районе. В «РН-Юганскнефтегаз» была организована масштабная экоакция «Сдай макулатуру – спаси дерево», в рамках которой собрано свыше 520 кг бумаги и картона. А в «Севкомнефтегазе» организовали экологические сплавы по реке Пякупур, во время которых собрали более 100 кг мусора. Волонтеры дочерних обществ Оренбуржья провели уборку территории дендросада в Национальном парке «Бузулукский бор».
Отдельное направление – сотрудничество с Общероссийским общественно-государственным движением детей и молодежи «Движение Первых». В течение первого полугодия нефтяники и юные активисты провели 63 совместных проекта, в которых приняли участие более 2 400 детей. Ребята вместе участвовали в экологических акциях, профориентационных встречах и патриотических мероприятиях. Так, на Ангарском заводе полимеров совместно со студентами из «Движения Первых» прошла интеллектуальная игра «Россия — Родина моя», объединившая более 200 человек. В уфимском филиале «РН-Проектирование Добыча» для школьников провели профориентационную встречу о нефтяных профессиях.
Волонтерство является неотъемлемой частью корпоративной культуры компании «Роснефть». Программа «Платформа добрых дел» реализуется уже более четырех лет и объединяет десятки тысяч сотрудников.