В 2023 году предприятий и организаций дистанционный формат работы был востребован на 40% в марте и 37% в декабре, сообщает SuperJob.
Сейчас удаленку практикуют немногие, причем компании из регионов чаще привлекают сотрудников на удаленку, чем работодатели из Москвы и Санкт-Петербурга (34, 31 и 29% соответственно).
Тем не менее, доля сотрудников на удаленке невелика: в 7 из 10 компаний она составляет менее 10% от штатной численности. Чаще всего на дистанционной занятости оставляют программистов, бухгалтеров и специалистов по продажам.
Перемены коснулись и тех, кто работал дистанционно из-за рубежа: сегодня такие специалисты есть только в 4% компаний. А между тем всего лишь полгода назад, напоминают эксперты, в каждой одиннадцатой компании трудились удаленные сотрудники, проживающие за границей.
