Глава Mannesmann дешево не продается
Бонн. Не сумев уберечь свою компанию от притязаний британской Vodafone AirTouch, генеральный директор Mannesmann Клаус Эссер тем не менее отказывается без боя расставаться с машиностроительным подразделением своего детища. Однако у него сильные противники. К охоте на Atecs подключились компании Siemens и Robert Bosch, предложившие за нее $8,74 млрд, т. е. больше, чем первый соискатель - Thyssen Krupp.
За Atecs Mannesmann - так теперь называется подразделение машиностроительной продукции иавтокомплектующих - Thyssen Krupp предложила $8,38 млрд. Эссер же настаивает на своем изначальном плане (к слову, одобренном руководством Vodafone) выделить Atecs в самостоятельную компанию и провести эмиссию ее акций.
Siemens со своей стороны заявила, что в случае успеха Atecs продолжит работу, а управление компанией будет осуществляться Siemens и Bosch на паритетных началах. Чтобы обеспечить развитие компании, партнеры готовы свернуть собственные подразделения, чья деятельность дублирует Atecs.
Напротив, в интересах Vodafone продать Atecs сейчас, избежав таким образом риска на неустойчивом фондовом рынке. Правда, последнее слово остается за правлением Mannesmann: хотя почти все акционеры Mannesmann уже дали согласие на то, чтобы их акции перешли к Vodafone, юридическое одобрение поглощения германской компании пока не получено.
В качестве довода в защиту независимости Эссер приводит результаты исследования Morgan Stanley Dean Witter, демонстрирующего, что в ближайшие месяцы рост акций "старой экономики" приведет к увеличению стоимости Atecs до $8,6 - 9,6 млрд. Это больше, чем за нее предлагает Thyssen Krupp. Правда, глобальные координаторы планируемого первичного размещения акций Atecs дают более скромную оценку - всего $7,6 млрд.
В поддержку первичного размещения акций Atecs выступило и правительство Баварии. Что же касается наблюдательного совета Mannesmann, то определяющим в процессе принятия решения станет, скорее всего, человеческий фактор, а не возможность получить большую выгоду. В штате Atecs - 90 000 работников, и стратегия защиты Эссера построена именно на сохранении максимально возможного числа рабочих мест.
Эссера нельзя обвинить в попытке обеспечить себе новый пост - от представителей компании известно, что он уйдет из Mannesmann через несколько месяцев после завершения сделки с Vodafone и не собирается претендовать на должность в Atecs. (WSJ)