LENT1 686,5-1,49%CNY Бирж.10,53+0,91%IMOEX2 625,69-1,45%RTSI1 161,58-2,03%RGBI119,23-0,06%RGBITR782,89-0,03%

Кодекс для «цифровой занятости»

Как должна регулироваться эта стремительно растущая сфера

Сегодня в России онлайн-платформы для заработка используют, по разным оценкам, от 12 млн до 15 млн специалистов – почти каждый пятый трудоспособный житель страны. Курьеры, мастера ремонта, репетиторы ищут через цифровые сервисы заказчиков на услуги, выполняют работу и практически гарантированно получают оплату. Компании, в свою очередь, быстро находят и нанимают под свои задачи нужных специалистов. Без трудовых договоров и прочих сложностей с оформлением.

Цифровой посредник удобен всем. Очевидно, что пользователей подобных платформ будет больше. В том числе приходящих с организованного рынка труда. Поэтому уже сегодня важно увидеть и обойти подводные камни, которые могут возникнуть с расширением онлайн-занятости в стране.

И здесь возникает три вопроса.

Вы видите 15% этого материала
Подпишитесь, чтобы дочитать статью и получить полный доступ к другим закрытым материалам