Предприятия особой экономической зоны «Технополис Москва» в 2022 году приняли свыше 250 стажеров из ведущих профильных вузов столицы. Самой востребованной у студентов по-прежнему остается сфера микроэлектроники. Об этом сообщил заместитель мэра Москвы по вопросам экономической политики и имущественно-земельных отношений Владимир Ефимов.

«Год от года интерес молодого поколения к промышленным предприятиям города растет. В прошлом году стажировку на них в особой экономической зоне столицы прошли 240 студентов. За шесть месяцев этого года зачислены на практику уже более 250 стажеров. Будущие специалисты представляют и профильные технические направления, и гуманитарные, например, менеджмент и связи с общественностью в инновационной среде. Самыми востребованными для обучения и приобретения новых навыков снова стали предприятия микроэлектроники», – рассказал Владимир Ефимов.

В этом году в программах стажировки участвуют студенты Московского государственного университета, Московского авиационного института, НИУ Московский институт электронной техники, Российского университета дружбы народов, Московского государственного технического университета им. Баумана. Их приняли компании и резиденты ОЭЗ: ГК «Микрон», «Бифорком Тек», научно-производственный центр «ЭЛВИС», «Амедарт», «ПК-137» (Biocad), «Спутник Технополис» («Р-Фарм»).

«Чаще всего ребята устраиваются на предприятия микроэлектроники. В особой экономической зоне Москвы сейчас функционирует 32 такие компании. С начала года в них прошли стажировки более 100 студентов. Наиболее востребованы позиции инженеров, технологов, разработчиков и программистов», – отметил руководитель Департамента инвестиционной и промышленной политики города Москвы Владислав Овчинский.

Для привлечения молодых специалистов в технополисе «Москва» работает проект «ТехноРабота». Он собирает резюме потенциальных кандидатов, а потом связывает соискателей с HR-специалистами в технологическом сообществе столицы.

«Как показывает практика, студенты приходят в ОЭЗ Москвы сначала на ознакомительные экскурсии в компании, а потом уже включаются в программы стажировок. Все эти процессы и координирует проект «ТехноРабота». В настоящее время к нему присоединились 55 предприятий и более 20 вузов столицы. А с начала этого года мы начали сотрудничество еще с пятью образовательными учреждениями», – уточнил генеральный директор ОЭЗ «Технополис Москва» Геннадий Дегтев.