Амурский центр занятости зафиксировал дефицит более 80 000 специалистов
В Амурской области кадровый дефицит у предприятий составляет более 80 000 специалистов в разных сферах экономики. Об этом сообщает «Интерфакс» со ссылкой на пресс-службу Центра занятости населения региона.
«В Приамурье сейчас требуется более 80 000 квалифицированных и неквалифицированных специалистов. Это почти на 30 000 больше, чем в начале года. За пять лет потребность в кадрах выросла почти в два раза», – говорится в сообщении.
Наиболее острая потребность, как отмечают в Центре занятости, в строителях и работниках сферы услуг. Представители рабочих профессий востребованы на строительстве объектов Амурского газоперерабатывающего завода и газохимического комплекса. Инвестиционные компании ведут поиски монтажников, каменщиков, сварщиков, бетонщиков. Специалисты службы занятости отмечают у работодателей также спрос на специалистов и служащих по профессиям инженера, электрика участка, торгового агента, мастера строительных и монтажных работ.
21 августа тогда еще врио губернатора Хабаровского края Дмитрий Демешин предложил проходить альтернативную службу на предприятиях оборонно-промышленного комплекса (ОПК) из-за дефицита кадров.
В июле этого года депутаты ЛДПР внесли в Госдуму законопроект, в соответствии с которым альтернативную службу предлагается пройти на предприятиях ОПК. Правительство в своем отзыве на проект напомнило, что реализует меры по стимулированию кадрового потенциала ОПК. Кроме того, кабмин напомнил о допрасходах: альтернативная гражданская служба связана с предоставлением прав и социальных гарантий, и это осуществляется за счет средств федерального бюджета, а также средств организаций, в которых граждане проходят альтернативную гражданскую службу. При этом законопроект не содержит норм, определяющих источники финансового обеспечения новых расходных обязательств.
2 октября после рассмотрения в первом чтении законопроект отклонили.