Цифровая революция в бизнесе породила новый тип специалиста — бизнес-аналитика. По определению профессора В.И. Бариленко, основателя российской школы бизнес-анализа, это «переводчик» между бизнесом и технологиями, который не просто выявляет проблемы бизнеса, но и предлагает эффективные решения. И что особенно важно — экономисты оказались идеально подготовлены к этой роли. Давайте разберёмся почему, начав с ключевого разделения в профессии.

Две стороны одной медали: кто есть, кто в бизнес-анализе

Корпоративные бизнес-аналитики — это стратеги трансформации компании. Они:

• Диагностируют здоровье всего бизнеса

• Проектируют дорожные карты развития

• Инициируют и запускают организационные изменения

• Работают плечом к плечу с топ-менеджментом

Проектные бизнес-аналитики — мастера точечных решений:

• Работают в рамках отдельных инициатив (внедрение CRM, автоматизация процессов)

• Формулируют требования для разработчиков

• Внедряют и тестируют нововведения

• Часто работают в консалтинге или IT-компаниях

Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации первым в России систематизировал это разделение, что отразилось на образовательных программах.

Проводимые университетом исследования рынка труда подтверждают: экономисты имеют значительные преимущества в обоих направлениях бизнес-анализа. Как отмечает доцент кафедры бизнес-аналитики Финансового университета при Правительстве Российской Федерации Роман Чугумбаев: «Экономическое образование формирует научно-обоснованный подход к бизнес-анализу, формирует системное понимание бизнес-процессов. Особую ценность представляет способность оценивать решения с учетом принципов ESG и ожиданий широкого круга заинтересованных сторон».

Почему ещё экономисты идеально подходят для бизнес-анализа?

1. Глубокое понимание бизнеса

Знание бухучёта и налогового законодательства — ключевое преимущество при работе с ERP-системами. Экономисты видят за цифрами реальные бизнес-процессы.

2. Аналитические способности

Навыки финансового моделирования и работы со статистикой позволяют точно диагностировать проблемы и прогнозировать результаты решений.

3. Коммуникативные навыки

Умение взаимодействовать с финансистами, юристами и IT-специалистами делает экономистов идеальными посредниками.

4. Знание нормативной базы

Понимание законодательства критически важно при цифровизации документооборота и отчётности.

Рынок труда: где востребованы бизнес-аналитики?

Современные компании одновременно нуждаются в обоих типах специалистов.

Корпоративные аналитики, способные к стратегическому видению, пока редкость — их функции часто выполняют топ-менеджеры. Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации одним из первых начал подготовку таких специалистов, и спрос на них будет расти.

Проектные аналитики переживают настоящий расцвет — их ждут во всех сферах, связанных с цифровизацией. Они работают с конкретными задачами: внедряют CRM-системы, автоматизируют процессы, настраивают аналитические инструменты.

Анализ вакансий показывает настоящий бум спроса на проектного бизнес-аналитика:

1. Отраслевое распределение:

• IT-сектор (39,6% вакансий)

• Финансовый сектор (15,6%)

• Розница и e-commerce (10,2%)

2. Зарплатные ожидания:

• Средний уровень — от 90 000 руб.

• Опытные специалисты получают от 160 000 руб.

• Аналитики 1С имеют преимущества в оплате благодаря узкой специализации

Согласно данным HeadHunter:

• Более 40% соискателей на позицию бизнес-аналитика имеют экономическое образование

• Для аналитиков 1С этот показатель ещё выше

Если проектные аналитики сегодня лидируют по количеству вакансий, то корпоративные постепенно набирают вес. Оба направления перспективны, а выбор зависит от ваших предпочтений: оперативное решение конкретных задач или стратегическое развитие бизнеса.

Экономическое образование даёт преимущества в обоих случаях. Остаётся только определить, какой путь вам ближе.