Чаще других своей профессией довольны архитекторы и программисты

Менее всего любят свою работу операционисты банков, офис-менеджеры и охранники.
Прослушать этот материал
Идет загрузка. Подождите, пожалуйста
Поставить на паузу
Продолжить прослушивание
Д.Гришкин
«Довольны ли Вы своей нынешней профессией?" (Superjob.ru)
«Довольны ли Вы своей нынешней профессией?" (Superjob.ru)

Более половины россиян довольны своей работой, но чаще других удовлетворены своей профессией архитекторы и программисты, утверждают специалисты Исследовательского центра Superjob.ru, опросив 29 декабря 2010 г. – 17 января 2011 г. 5000 респондентов из семи федеральных округов России (по 100 представителей 50 профессий и специальностей).

64% архитекторов, опрошенных Superjob.ru, однозначно довольны тем, чем они занимаются. Судя по комментариям, больше всего в некогда выбранной профессии им импонирует возможность реализации творческого потенциала и достойный заработок.

Вторыми по уровню удовлетворенности своей профессией оказались программисты (61%), основными приоритетами которых также является адекватная оплата труда и искренняя заинтересованность в работе.

Третье место рейтинга разделили врачи и кадровые работники (по 57%). Руководитель Исследовательского центра Наталья Голованова отмечает, что у представителей данных профессий несколько иные причины для того, чтобы считать себя довольными выбранной профессией: "Немало врачей называют свою деятельность не иначе как призванием и божьим промыслом. Кадровики же удовлетворены профессией, поскольку она позволяет им общаться с людьми, участвуя в обучении персонала и формировании микроклимата в рабочем коллективе".

Довольны своей работой и более половины опрошенных сметчиков (52%). Кроме того, положительный ответ на вопрос «Довольны ли Вы своей нынешней профессией?" давали по 50% проектировщиков, маркетологов и юристов. При этом проектировщики, по их словам, испытывают особую гордость от воплощения своих проектов, менеджеров по маркетингу радует креативная составляющая их работы, а также постоянное развитие этой сравнительно молодой сферы деятельности. Юристы же свою любовь к профессии объясняют возможностью «защищать людей от несправедливости», а также тем, что знание законодательства и своих гражданских прав придает им уверенности в повседневной жизни.

В том, что они вполне довольны своей профессией, признались 48% прорабов, по 46% аудиторов, бренд-менеджеров и бухгалтеров, 45% аналитиков, по 44% системных администраторов, региональных представителей и медсестер, 43% квалифицированных рабочих, по 41% разнорабочих и психологов.

А вот среди представителей таких профессий, как журналисты (редакторы) и дизайнеры, довольных и недовольных своей профессией оказалось почти поровну. Удовлетворены своим выбором 41% журналистов и столько же дизайнеров, а недовольными себя назвали 38% и 40% представителей данных профессий соответственно. При этом респондентов, ответивших утвердительно, привлекает творческий характер работы и достойный заработок. Участники опроса, придерживающиеся противоположной точки зрения, сетуют на недостаточный размер зарплаты и различные препятствия для полёта фантазии, создаваемые руководством и заказчиками.

Среди менеджеров по закупкам и медицинских представителей выбором профессии удовлетворены по 40%, недовольны – 32% и 35% соответственно. Абсолютно одинаковое число респондентов, довольных и недовольных своей профессией, наблюдается среди опрошенных нами переводчиков (по 35%).

Среди профессий, представителей которых часто не устраивает выбранный род деятельности, чаще встречаются менеджеры по туризму, торговые представители и банковские операционисты (50% и по 47% недовольных соответственно). Многие из них помимо стандартных жалоб на неадекватную оплату труда сетуют на недооцененность со стороны руководства и отсутствие карьерных перспектив, вследствие чего работа для них является лишь средством зарабатывания на жизнь.

Почти столько же недовольных наблюдается в стане офис-менеджеров, госслужащих и экономистов (46% и по 45% соответственно). Основные причины, по которым респонденты не могут назвать себя довольными собственной профессией, – рутина в работе, невозможность проявить инициативу и сложности с продвижением по карьерной лестнице.

Пока никто не прокомментировал этот материал. Вы можете стать первым и начать дискуссию.
Комментировать
Читать ещё
Preloader more