Статья опубликована в № 2688 от 10.09.2010 под заголовком: Лучше деньгами

Самарцы готовы работать лучше, если им дадут процент от прибыли компании

Прослушать этот материал
Идет загрузка. Подождите, пожалуйста
Поставить на паузу
Продолжить прослушивание

Самарцы работали бы лучше, если бы получали определенный процент от прибыли компании. К такому выводу пришло кадровое агентство Kelly Services в Самаре, опросив более 500 горожан, 80% из которых моложе 35 лет. 58% опрошенных сообщили, что некоторую часть зарплат они уже получают исходя из результатов работы компании – в основном это люди в возрасте 30–47 лет. Молодежь 18–29 лет об этом только мечтает. Зарплаты зависят от результатов работы, по данным Kelly Services, в ритейле (сообщило 72% сотрудников), фармацевтической отрасли (63%) и в финансах (58%). Менее всего ориентирована на показатели работы сфера образования (50%). По словам директора самарского представительства Kelly Services Инны Подпориной, такие же результаты показали опросы респондентов и по всей стране (5500 человек в городах-миллионниках). Особые пожелания только у москвичей. Кроме желания получать больше денег для них важны быстрый карьерный рост и близость работы к дому (или удобная транспортная развязка).

В конце 2008 г. работники (5000 человек в городах-миллионниках) были готовы пожертвовать имеющимися доходами в пользу более перспективной работы. В 2009 г., в пик кризиса, проблемы были другими. По данным Kelly Services (май 2009 г., в Самаре опрошено 100 человек), работники были готовы отказаться от премий и бонусов, лишь бы не потерять работу.

Пока никто не прокомментировал этот материал. Вы можете стать первым и начать дискуссию.
Комментировать
Читать ещё
Preloader more