Большинство россиян (86%) рассчитывают получать на пенсии не менее 50 тыс. руб. в месяц. А самые высокие ожидания относительно будущего пенсионного дохода демонстрируют жители Южного, Северо-Кавказского и Дальневосточного федеральных округов, где хотели бы получать на пенсии не менее 80 тыс. руб. Об этом свидетельствуют результаты совместного исследования НПФ «БУДУЩЕЕ» и РЭУ им. Г. В. Плеханова, проведенного среди 1,5 тыс. жителей всех федеральных округов России.
На вопрос о размере желаемого дохода на пенсии больше всего россиян выбрали диапазон от 50 тыс. до 75 тыс. руб. в месяц — за этот вариант ответа проголосовали 34,5% участников исследования. Еще 24,4% опрошенных рассчитывают получать на пенсии от 75 тыс. до 100 тыс. руб., а 27,1% хотели бы иметь пенсионный доход свыше 100 тыс. руб. На пенсию в размере от 25 тыс. до 50 тыс. руб. согласны лишь 12,4% респондентов, а менее 25 тыс. рублей устроят всего 1,6%.
В среднем россияне считают достаточным уровень дохода на пенсии в размере 78,5 тыс. руб. При этом наиболее высокие запросы к будущему доходу на пенсии зафиксированы в Южном федеральном округе — 81,2 тыс. руб. Близкие по размеру ожидания в Северо-Кавказском (81 тыс. руб.) и Дальневосточном (80,7 тыс. руб.) федеральных округах. Проживающие в Центральном федеральном округе назвали размер пенсии в 78,2 тыс. руб, в Поволжском — 74,5 тыс. руб., а в Сибирском — 79,1 тыс. руб. В Северо-Западном федеральном округе эта сумма в среднем составляет 72,6 тыс. руб.
Большинство россиян готовы самостоятельно копить на пенсию, при этом связывают возможность регулярно откладывать средства с уровнем своих доходов. Лишь 21% участников исследования не формируют никаких накоплений на старость, мотивируя это нехваткой текущих доходов. Среди опрошенных 41,9% сообщили, что готовы активнее формировать сбережения при увеличении заработной платы более чем на 30%. Еще 23,9% считают достаточным для этого рост дохода на 10–30%, тогда как повышение зарплаты менее чем на 10% стало бы стимулом откладывать на пенсию лишь для 4,4% респондентов. Вместе с тем 8,8% участников исследования уже формируют финансовую подушку к пенсии.
Кроме того, исследование показало, что россияне положительно относятся к корпоративным механизмам формирования надбавки к пенсии. Вместе с тем они ожидают, что такие программы будут простыми и понятными, а также обеспечат сохранность сбережений. При этом дополнительные стимулы со стороны государства и работодателей могут существенно повысить интерес к подобным программам, считают опрошенные.
Так, выяснилось, что россияне понимают необходимость заранее формировать пенсионные сбережения. Почти половина опрошенных (47,5%) считают, что с возрастом следует откладывать больше, если позволяет финансовое положение. Еще 18,3% уверены, что ближе к пенсии объем сбережений должен увеличиваться независимо от обстоятельств. В то же время 23,6% участников опроса считают этот вопрос личным выбором каждого человека, а 10,6% убеждены, что начинать копить необходимо еще в молодости.
При этом почти две трети участников опроса (65,2%) готовы формировать дополнительную пенсию совместно с работодателем, если участие в корпоративной пенсионной программе будет максимально простым. Такой механизм россияне рассматривают как один из способов обеспечить желаемый уровень дохода после завершения трудовой деятельности. Пока не готовы воспользоваться такой возможностью 34,8% респондентов.
Как показало исследование, главным условием участия в корпоративных пенсионных программах остается надежность. Более половины опрошенных (53,9%1) назвали ключевым фактором гарантию сохранности средств. Для 46,4% важны налоговые льготы и вычеты, а 43,5% ожидают бонусов и дополнительных преимуществ. Примерно равное количество респондентов (по 35,3%) считают значимыми софинансирование со стороны работодателя и возможность самостоятельно выбирать стратегию инвестирования накоплений. Для 28,7% имеют значение удобные цифровые сервисы, тогда как рекомендации работодателя или вуза важны лишь для 9,2% участников опроса.